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企業部門職能、職責、流程手冊——具體包括： 1.0 前言 2.0 企業管理委員會職能 3.0 總經理室（含董事長）職責 4.0 管理中心行政部職能 5.0 人力資源部職能 6.0 文控崗位職責 7.0 IT系統部崗位職能 8.0 PMC職能 9.0 倉儲部...
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公司各部門工作流程圖 (詳細 ) 目 錄 1、人力資源工作流程圖 ??????????????????? 3 2、軟件工作流程圖 ????????????????????? 4 3、銷售工作流程圖 ????????????????????? 5 4、費用報銷流程圖 ????????????????????? 6 5、流程跟蹤單 ??????????????????????? 7 1、人力資源工作流程圖 否 是 否 是 否 是 否 是 開 始 部門負責人提 出招聘需求 明確崗位職責、 職位要求、 招聘人數等具體事項 總經理 通知部門負責人，說明原 因與理由 辦公室選擇招聘 渠道，發布信息 挑選簡歷，安排 筆試、面試 部門負責人復試 辦公室通知錄用，辦理 入職手續，簽勞動合同 進入試用期 通知應聘者，說明理由， 期待以后合作 進行證件審核， 入職體檢， 通知財務薪資標準 正式錄用 部門
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