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更新時間:2025.06.14
XX鉆井公司員工思想工作管理辦法

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1 XX鉆井公司員工思想工作管理辦法 面對企業發展的新形勢、新要求、新問題,如何穩定職 工隊伍、做好基層員工的思想政治工作, 更好地服務于生產、 服務公司科學發展, 特制訂《XX鉆井公司員工思想工作管理 辦法》。 一、工作職責 (一)部門責任 1.公司黨群工作科是員工思想工作的主責部門,負責 公司員工思想工作管理辦法的制修訂、 培訓指導、管理考核、 總結改進等工作。 2.機關各科室是本專業路和承包基層隊員工思想工作 的直線部門,負責管理系統內員工和承包基層隊員工的思想 工作培訓指導、情況反映等。 3.各項目部、基層隊是員工思想工作的責任主體,嚴 格執行本辦法,做好本單位員工的思想工作。 (二)三級責任人 公司級: 黨委書記、經理是第一責任人;黨委副書記是 主要責任人;副職領導是各專業路責任人;黨群工作科科長 是主要責任人;各科室長是專業路責任人。 項目部級: 黨總支書記、經理是主要責任人

某監理公司員工獎懲管理辦法

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某監理公司員工獎懲管理辦法——1.1 目的   為規范員工行為,維護公司正常的工作秩序,保障公司各項規章制度的貫徹執行,特制定本辦法。   1.2 適用范圍    本辦法適用于公司各部室/項目部的對員工獎懲的管理工作。   1.3 職責   1.3.1 綜合辦公室負...

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