2017年最新工傷賠償標準計算表 一、1-10級一次性傷殘補助金 依據《工傷保險條例》第三十五條、第三十六條、第三十七條規定，職工因工致 殘被鑒定為一級至十級傷殘的，由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金，標準如 下： 一級傷殘：本人工資×27； 二級傷殘：本人工資×25； 三級傷殘：本人工資×23； 四級傷殘：本人工資×21； 五級傷殘：本人工資×18； 六級傷殘：本人工資×16； 七級傷殘：本人工資×13； 八級傷殘：本人工資×11； 九級傷殘：本人工資×9； 十級傷殘：本人工資×7。 二、1-6級傷殘津貼（按月享受） 依據《工傷保險條例》第三十五條、第三十六條規定，職工因工致殘被鑒定為一 級至六級傷殘的，按月支付傷殘津貼，標準如下： 一級傷殘：本人工資×90％； 二級傷殘：本人工資×85％； 三級傷殘：本人工資×80％； 四級傷殘：本人工資

《新工傷保險條例》工傷賠償案件具體步驟 1、申請工傷認定。 根據《工傷保險條例》第十八條提出工傷認定申請應當提交下 列材料： （一）工傷認定申請表； （二）與用人單位存在勞動關系（包括事實勞動關系）的證明材 料； （三）醫療診斷證明或者職業病診斷證明書（或者職業病診斷鑒 定書）。 勞動者與用人單位沒有簽訂勞動合同的，必須向勞動部門提供 與用人單位存在事實勞動關系的證據。根據《關于確立勞動關系有關 事項的通知》:一、用人單位招用勞動者未訂立書面勞動合同，但同 時具備下列情形的，勞動關系成立。(一)用人單位和勞動者符合法律、 法規規定的主體資格；(二)用人單位依法制定的各項勞動規章制度適 用于勞動者，勞動者受用人單位的勞動管理，從事用人單位安排的有 報酬的勞動；(三)勞動者提供的勞動是用人單位業務的組成部分。二、 用人單位未與勞動者簽訂勞動合同，認定雙方存在勞動關系時可

律伴網（www.***.***）律伴讓法律服務更便捷！ 律伴讓法律服務更便捷！ 2017年最新工傷賠償標準 工傷賠償標準，又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受 的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發生工傷的，由該用人單位按 照《工傷保險條例》規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。 第一： 1、當事人為公民的，應提交身份證明資料，法定代理人：戶口簿、身份證、公安部門 的戶籍關系證明; 2、當事人為法人或其他組織的，應提交主體登記資料，如《工商營業執照》副本或工 商登記機關出具的工商注冊登記資料、社團法人登記證等; 3、當事人為道路交通事故損害賠償糾紛中死者親屬的，應提交死者第一順序繼承人的 證明及繼承人基本情況的證明; 4、提交肇事車輛的所有人、實際支配人、駕駛人的證明及其相互關系的證明; 5、提交受損車輛的所有人、實際支配

【貴州工亡賠償標準】工傷賠償的具體項目、標準及依據 工傷賠償又稱工傷保險待遇，是指工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受的賠償項目和標準。未參加 工傷保險期間用人單位職工發生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規定的工傷保險待遇項目和 標準支付費用。 一、主要參考法規、規章 行政法規：《工傷保險條例》。 規章：各省、直轄市實施工傷保險辦法;各省農民工工傷保險實施暫行辦法。 二、具體賠償項目、標準 (一)醫療費 1、要求：治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。 2、法律依據：《工傷保險條例》第29條第3款。 3、備注：用人單位沒有參加工傷保險的，不是必須到簽有服務協議的醫療機構治療。 (二)住院伙食補助費 1、標準：本單位因公出差伙食補助標準的70%。 2、要求：住院期間。 3、法律依據：《工傷保險條例》第29條第4款 4、備注

重慶市2018年工傷賠償待遇項目及標準 1、工傷醫療期待遇 （1）醫療費。治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷 保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。未 參加工傷保險的由用人單位支付。 （2）住院伙食補助費。職工住院治療工傷的，由所在單位按照單位 因公出差伙食補助標準的70%發給住院伙食補助費;重慶市目前社保 基金報銷標準為8元/天。 （3）交通食宿費。經醫療機構出具證明，報經辦機構同意，工傷職 工到統籌地區以外就醫的，所需交通食宿費用由所在單位按照本單位 職工因公出差標準報銷。交通費用、住宿費用應積極保存相關票據， 以便主張。 （4）護理費。住院期間護理由用人單位負責。個人護理的參照護工 行業標準計算。 （5）停工留薪期待遇。由用人單位按照工傷職工受傷前十二個月的 平均工資計發，計發期限根據傷情確定。 （6）生活津貼。停工留薪

關于勞動爭議工傷賠償仲裁時效的問題 題要 勞動者與用人單位之間的勞動爭議是可以通過勞動仲 裁的方式解決，當然勞動爭議中的工傷賠償糾紛，也是可以 通過勞動仲裁的方式解決。此時，需要注意的是仲裁時效的 問題，下面，小編帶來關于勞動爭議工傷賠償仲裁時效的相 關知識，希望對你有所幫助。 ▲目前我國對工傷賠償仲裁時效的有關規定 我國先后制定的有關勞動方面的法律，對仲裁時效期限 的規定措辭有所不同。 1、1993年7月6日國務院頒布的《企業勞動爭議處理 條例》第23條規定，“當事人應當從知道或者應當知道其 權利被侵害之日起六個月內，以書面形式向仲裁委員會申請 仲裁”。 2、1995年實施的《勞動法》第82條：“提出仲裁要求 的一方應當自勞動爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲 裁委員會提出書面申請。” 《勞動爭議調解仲裁法》第27條規定：“勞動爭議申請仲 裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從

工傷補償協議書 甲方： 乙方： 乙方于20年月日在工地因操 作過失，不慎受傷，就其醫療費，補助費等經甲乙雙方協商一致，達成如下協議： 一、醫療費用由乙方到醫院付清，與甲方無關。 二、甲方一次性支付給乙方一次性補償人民幣元，于年月日付清。 三、甲乙雙方一致同意：自本協議簽定之日起，雙方勞務關系終止。 四、乙方自愿放棄基于雙方勞動關系發生、解除所產生的各項權利。 五、甲乙雙方簽定此協議后，甲乙雙方終結有關補償問題的一切權利義務關系，乙方不 得另行向甲方主張任何權利，甲方也不再承擔任何義務，雙方再無任何糾紛，并且一方放棄 追究另一方的一切法律責任，同時，自簽定本協議之日起，乙方自愿放棄就補償事宜所享有 的一切仲裁、訴訟等權利。 六、本協議內容甲乙雙方已經全文閱讀并理解無誤，甲乙雙方明白違反本協議所涉及的 后果，甲乙雙方對此協議處理結果完全滿意。 七、本協議一式

贏了網s.yingle.com 法律咨詢s.yingle.com 遇到消費維權問題？贏了網律師為你免費解惑！訪 問>>http://s.yingle.com 2017年工傷賠償計算標準(2017年最新版) 第一組： 1、當事人為公民的，應提交身份證明資料，法定代理人：戶口 簿、身份證、公安部門的戶籍關系證明； 2、當事人為法人或其他組織的，應提交主體登記資料，如《工 商營業執照》副本或工商登記機關出具的工商注冊登記資料、社團法 人登記證等； 3、當事人為道路交通事故損害賠償糾紛中死者親屬的，應提交 死者第一順序繼承人的證明及繼承人基本情況的證明； 4、提交肇事車輛的所有人、實際支配人、駕駛人的證明及其相 互關系的證明； 5、提交受損車輛的所有人、實際支配人、駕駛人的證明及其相 互關系的證明。 贏了網s.yingle.com 法律咨詢s.yingle.com 第

第1頁共3頁 編號：_____________ 協議書 甲方：________________________________________________ 乙方：___________________________ 簽訂日期：_______年______月______日 第2頁共3頁 甲方：_____________________公司 住所： 負責人： 乙方：，男，漢族，年月日出生， 住址： 身份證號碼： 電話： 甲方招聘乙方為合同工，從事_______工作。_______年_______月_______日下午乙方在工作時不 慎被起吊機掉的電線掉下砸到身上。公司的負責人立即派人將乙方送______________治療，現 已治愈出院。雙方已充分了解有關《勞動法》、《勞動合同法》、《工傷保險條例》等法律法規的規 定，對應得賠償數額也已

案例分析《建筑與霸算》最月刊2002年第1期 從一起工傷賠償糾紛，看我國建筑用工隱患 黨偉 大連s貿易大廈在建筑過程中，將措建腳手架的工程包 給了北京y建筑工程公司的晦某。雙方答訂了腳手架施工臺 同。北京y建筑工程公司在合同上蓋了印。合同中指明的施 工范圍為s貿易大廈的南側與西側。在南側與西側施工結束 后．陶某希望把北惻的腳手架工程也承包下來，s貿易大廈的 人員表示同意．雙方簦訂書面臺同，陶某就帶人進人工地。然 而，剛開始舡。～名民工因觸電墜地，不省人事，經進醫院 搶救+終于脫離危險。但造成終生殘疾。 涉及到巨額工傷賠償問題，各方矛盾尖銳化。爭議 的焦點是北京y建筑工程公司是否承包了發生事故的北 側腳手架工程?陶某是否代表北京y建筑工程公司在工 地上組織施工? 大連s貿易大廈認為．他們已經把包括北側在內的 搭建腳手架工程包蛤了北京y建筑工程公司

健全完善工傷賠償處理機制 維護農民工合法權益 近幾年以來，隨著工業化、城市化進程的加快，進 城務工的農民工逐漸增多，農民工在工作中受到事故傷害到 法律援助中心咨詢或申請法律援助的數量不斷增長。五年 來，我市各級法律援助機構共受理農民工工傷案件458件， 占法律援助案件總數的6.1%。其中調解結案145件，占 31.6%； 裁決決案313件，占68.4%。由于目前工傷賠償處理機制的 不健全，使農民工工傷維權困難重重。 一、農民工工傷維以存在的主要困難 （一）工傷農民工提供必要的資料難度大。依據《工傷 保險條例》和《工傷認定辦法》，職工個人申請工傷認定除 提交《工傷認定申請表》外，還需要提交勞動合同文本復印 件或其他建立勞動關系的有效證明。從到法律援助中心咨詢 的農民工工傷案件情況來看，主要存在以下情況：一是無法 提供勞動合同文本。二是無法提供工作證、上崗證、工資表、 考勤

建筑業在我國屬于安全事故的多發行業,在建筑工程項目中,人身傷害事故時有發生,其中大部分為民工,事故發生后,是按照民事侵權責任進行賠償還是按照工傷事故進行賠償在司法實務中存在爭議。本文結合建筑工程項目的實際情況,對建筑工程項目中民工受到傷害,是按人身傷害賠償還是按工傷賠償問題做出了分析與認定。

2018年上海最新工傷賠償標準一覽表 序 號 賠償項目賠償計算標準上海2018年月平均工資7132元 1.醫療費憑票據、按實計算憑票據、按實計算 2.停工留薪待遇原工資待遇*停薪留職期間 原工資待遇*停薪留職期間（一般不超過12個月，特殊 情況不超過24個月。） 3.停工留薪期護理費按實計算按實計算 4.交通食宿費憑票據、按實計算憑票據、按實計算 5.住院伙食補助費標準*天數30元*天數 6.工傷康復費用憑票據、按實計算憑票據、按實計算 7.輔助器具費按實際產生的費用按實際產生的費用 8.物損費按實際損失按實際損失 9.鑒定費憑票據、按實計算憑票據、按實計算 10.住宿費按實際產生的費用按實際產生的費用 11.傷殘補助金 傷殘等級上海2018年最新標準，工資基數不低于社保最低基數 127個

小保：一家建筑單位中標后，曾把其承建大樓內的電梯安裝部分，全部發包給關系戶孫某。而沒有相關資質的孫某，雇傭包括我在內的4人具體負責。施工期間，我不慎摔下電梯井，不僅花去30余萬元醫療費用，還落下七級傷殘。鑒于孫某無力承擔全部賠償責任，我曾多次要求建筑單位擔責，卻一再遭其拒絕。理由是我并非其所直接聘用，甚至對我被孫某雇傭也一無所知。

工傷1-10級及工亡賠償標準（2015） 一、1-10級一次性傷殘補助金 依據《工傷保險條例》第三十五條、第三十六條、第三十七條規定，職工因工致 殘被鑒定為一級至十級傷殘的，由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金，標準如下： 一級傷殘：本人工資×27； 二級傷殘：本人工資×25； 三級傷殘：本人工資×23； 四級傷殘：本人工資×21； 五級傷殘：本人工資×18； 六級傷殘：本人工資×16； 七級傷殘：本人工資×13； 八級傷殘：本人工資×11； 九級傷殘：本人工資×9； 十級傷殘：本人工資×7。 二、1-6級傷殘津貼（按月享受） 依據《工傷保險條例》第三十五條、第三十六條規定，職工因工致殘被鑒定為一 級至六級傷殘的，按月支付傷殘津貼，標準如下： 一級傷殘：本人工資×90％； 二級傷殘：本人工資×85％； 三級傷殘：本人工資×80％； 四級傷殘：本人工

協議書 甲方： 性別：出生年月：年月日身份證碼： 家庭住址：電話： 乙方：公司 住所地： 法人代表： 鑒于甲方于年月日在導致受傷一事，依照國家有關法律及石 家莊地方法規等有關規定，雙方對相關的法律法規、是否屬于工傷及其處理結果 均已清楚的了解。為解決甲方工傷事宜，甲、乙雙方本著實事求是的精神，平等 協商、互諒互讓，依據《工傷保險條例》，達成協議如下： 一、賠償金額： 1、甲、乙雙方一致確認，乙方于前已支付甲方住院醫藥費共計 人民幣￥元，乙方還已支付甲方停職留薪期工資、經濟補償金、傷殘就業 補助金等部分賠償款￥元。 2、在本協議第一條確認金額的基礎上，甲、乙雙方同意：乙方再一次性支 付甲方各項賠償金(包括但不限于解除勞動關系之經濟補償金、一次性傷殘補助 金、工傷醫療補助金、一次性傷殘就業補助金、停工留薪工資、伙食補助、醫療 費、傷殘津貼、生活護

工傷一次性賠償協議書 甲方： 性別：出生年月：年月日 民族：身份證號碼： 家庭住址： 郵政編碼：聯系電話： 乙方： 法人身份證號碼： 所住地: 鑒于，甲方于2016年8月12日在乙方工作過程中受傷導致左側恥骨上支骨 折一事，依據國家法律法規及地方法規等有關規定，甲、乙雙方對有關的法律法規和是否屬于工 傷及其處理結果均已清楚的了解。為了解決甲方工傷一次性賠償事宜，雙方本著公平合理、互諒互讓、誠實 守信的原則，經自愿、平等協商一致，根據相關法律法規之規定，達成如下協議內容： 一、賠償金額 1、甲、乙雙方一致確認，乙方于2016年9月12日前已支付甲方陪護費、伙 食補助費、交通費共計人民幣元，（大寫：玖千陸佰元）。 2、在本協議第一條第1項確認醫療費金額的基礎上，甲、乙雙方同意，按常熟市工傷賠償標

工傷一次性賠償協議書 甲方： 性別：出生年月：年月日 民族：身份證號碼： 家庭住址： 郵政編碼：聯系電話： 乙方： 法人身份證號碼： 所住地: 鑒于，甲方于2016年8月12日在乙方工作過程中 受傷導致左側恥骨上支骨折一事，依據國家法律法規及地方法規等有關 規定，甲、乙雙方對有關的法律法規和是否屬于工傷及其處理結果均已 清楚的了解。為了解決甲方工傷一次性賠償事宜，雙方本著公平合理、互諒互讓、 誠實守信的原則，經自愿、平等協商一致，根據相關法律法規之規定，達成 如下協議內容： 一、賠償金額 1、甲、乙雙方一致確認，乙方于2016年9月12日前 已支付甲方陪護費、伙食補助費、交通費共計人民幣元，（大寫：玖 千陸佰元）。 2、在本協議第一條第1項確認醫療費金額的基礎上，甲、乙雙方同 意，按常熟

工傷事故一次性賠償協議書 甲方（用工方）： 乙方（傷者）： 住址：身份證號： 年月日點左右，工人（即乙方）在 工地不慎砸傷腳趾，經送醫院治療已經痊愈，現乙方申請要求甲方一次性賠償工傷費用，經甲、乙 雙方協商達成以下協議： 一、甲方一次性支付給乙方壹萬捌仟元（18000元）人民幣作為乙方這次工傷事故的一切 費用賠償。 二、本協議經甲乙方簽字后生效。協議簽字后甲、乙方的一切關系全部解除，以后因為原 傷處引起的一切后果甲、方不再承擔任何經濟及法律責任。 三、本協議一式三份，甲、乙、項目部各執一份，具有同等法律效力。 甲方簽章：乙方簽章： 日期：日期：

工傷事故賠償協議書 甲方(單位)： 乙方(工人)：謝開中，男，66歲，地址：四川省云陽縣農壩鄉 龍堰村24組，身份證號：512225450912629 乙方于2011年8月23日發生傷害事故，經治療后復查，現已基 本康復。為妥善解決乙方受傷事宜，甲乙雙方本著平等自愿、互諒互 讓的原則，經友好協商達成如下協議： 1、自乙方受傷之日起截止本協議簽訂之日所實際發生的和其它 應當由甲方支付的醫療費、誤工費、交通費等各項費用共計6738元(大 寫：陸仟柒佰叁拾捌整)，在本協議簽訂之前已由甲方全部付清，協 議簽訂之后乙方不得再以任何理由向甲方主張前述期間發生的任何 費用。 2、經甲乙雙方協商同意，甲方再向乙方一次性支付傷殘待遇、 解除勞動關系、一次性醫療補助金和傷殘就業補助金等依法應由甲方 支付的全部費用(以下合并簡稱“一次性補助金”)，合計人民幣160

第1頁共3頁 工傷一次性賠償協議書 甲方： 住所地： 法人代表： 乙方： 性別：出生年月：年月日 身份證碼： 家庭住址： 電話： 乙方于年月日被甲方聘為該廠工人。鑒于乙方于年月日， 在工作中不慎，導致。經過在市醫院2次住院治療，現已痊愈。 從年月日到年月日，甲方已承擔的各項治療、檢查費用： 1、從工傷到年月日出傷殘鑒定結論為止，甲方已承擔了乙方工傷治 療所有醫療費用。除了乙方工傷醫療以外乙方身體原本有的其它多種疾病甲方也承擔了 所有醫療費用。 2、乙方在需要專人護理期間，甲方一直派專人護理，直至乙方能夠自理。 3、甲方已支付乙方休息期工資：年月至年月共個月工資元。 4、休息期間，甲方一直為乙方提供吃住。 為一次性解決乙方工傷事宜，經過甲乙雙方共同申請，在年月日，在 市勞動局做了傷殘等級鑒定。年月日最終傷殘等級

(一)征地補償 1、征收耕地補償標準 旱田平均每畝補償5.3萬元。 水田平均每畝補償9萬元。 菜田平均每畝補償15萬元。 2、征收基本農田補償標準 旱田平均每畝補償5.8萬元。 水田平均每畝補償9.9萬元。 菜田平均每畝補償15.6萬元。 3、征收林地及其他農用地平均每畝補償13.8萬元。 4、征收工礦建設用地、村民住宅、道路等集體建設用地平均每畝補償13.6萬元。 5、征收空閑地、荒山、荒地、荒灘、荒溝和未利用地平均每畝補償2.1萬元。 (二)其他稅費 1、耕地占用稅，按每平方米2元計算。 2、商品菜地開發建設基金，按每畝1萬元計算。 3、征地管理費，按征地總費用的3%計算。由國土資源部門嚴格按有關規定使用。 4、耕地占補平衡造地費，平均每畝4000元,統籌調劑使用，省國土資源廳負責監督驗收。 (三)征地工作程序 1、告知征地情況。