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更新時間：2025.07.05

頭條 員工手冊中關于員工行為規范的內容是什么？

員工手冊中關于員工行為規范的內容包括出勤規定、工作守則、著裝規定、保密規定等。

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公司管理規章制度(員工守則+員工行為規范+員工管理制度)[1]

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1 員工守則一、遵紀守法公司員工必須遵紀守法，維護社會公德，遵守公司的各項規章制度。二、愛崗敬業 1、熱愛自己的本職工作，不斷提高工作效率和工作質量。 2、做到三負責：即對社會負責，對公司負責，對自己負責，全力以赴地完成工作任務。三、團結協作 1、緊密團結，精誠合作，嚴以律己，寬以待人；工作中相互協調，相互支持，相互關心，相互尊重。 2、不無中生有，不挑撥離間，不說不利于團結的話，不做不利于團結的事。四、遵守紀律 1、遵守公司的作息時間，不遲到，不早退。 2、嚴格遵守工作紀律，上班時間不擅離職守，不私自外出，不打游戲、不聽音樂、不嬉戲打鬧、不大聲喧嘩。 3、不用辦公電話撥打私人電話、不辦個人私事，不在辦公室吸煙。 4、服從領導的工作安排，不得拒絕、拖延、敷衍。五、誠實自律 1、遵守職業道德，自覺抵制不正之風。 2、不得利用職務和工作之便向他 2 人索取財物。

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《員工行為規范準則》

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頁數： 4頁

北京管理有限公司員工行為規范準則第一條辦公秩序一、工作時間禁止下列行為（一）遲到、早退，不經請示隨意曠工。（二）辦私事，電話聊天。（三）看與工作無關書刊，聽音樂，玩游戲、上網聊天、瀏覽與工作無關網站。（四）在辦公區域或走廊、前臺扎堆聊天、打牌；嬉戲、爭吵、打鬧、大聲喧嘩。（五）除因工作誤餐，在上班時間吃東西、零食；在辦公區內吸煙；除業務需要，以醉酒狀態上班工作。（六）帶與工作無關人員或親屬、子女到辦公區。（七）上班時間看股市行情，影響工作和個人情緒。（八）違反《深圳證券交易所股票上市規則》，私下討論、探聽任何有關公司業務的重要信息，在公司內幕信息或經營動態依法披露前，公開或者泄露信息，向外界傳播信息。二、其它辦公規范（一）愛崗敬業，珍惜時間，注重工作計劃性、主動性與效率性。提高工作任務執行力度，注重辦事結果。（二）遵守職業道德，注重公司形象

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