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更新時(shí)間：2025.06.01
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隨著我國經(jīng)濟(jì)體制改革,特別是隨著建筑業(yè)管理體制的改革,工程造價(jià)管理體制的改革勢在必行。工程造價(jià)是工程建設(shè)領(lǐng)域的建設(shè)、勘察設(shè)計(jì)、施工、工程造價(jià)管理、招標(biāo)代理、工程監(jiān)理等單位必須有的一種極為重要的崗位,那么這個(gè)崗位的人員能力也就直接影響用工單位的用工效率和建筑項(xiàng)目的質(zhì)量。
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隨著我國經(jīng)濟(jì)體制改革,特別是隨著建筑業(yè)管理體制的改革,工程造價(jià)管理體制的改革勢在必行。工程造價(jià)是工程建設(shè)領(lǐng)域的建設(shè)、勘察設(shè)計(jì)、施工、工程造價(jià)管理、招標(biāo)代理、工程監(jiān)理等單位必須有的一種極為重要的崗位,那么這個(gè)崗位的人員能力也就直接影響用工單位的用工效率和建筑項(xiàng)目的質(zhì)量。
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造價(jià)人員的能力提升
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