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管理制度 第一節 超市日常工作制度 一、做好本職工作，積極、主動、熱情、周到為賓客服務。 二、嚴格執行物價政策，明碼標價。每天檢查標簽標識與貨物是否相符。無 用便簽隱藏或撤掉。 三、誠實守信，保質保量，不出售有害健康的食品。誠實守信不單是指對待 客戶，同時要對業主守信，員工使用超市物資必須有償支付后告知業主方可使用， 超市因進貨收到贈送物品一律歸超市所有， 任何人不得私吞據為己有。 尤其是煙 酒等屬貴重商品， 任何人不得私自動用， 請所有在職人員珍惜自己的人品， 尊重 業主的厚德，延續彼此的信任。 四、遵守紀律，做到不曠工、不遲到、不早退，不擅離職守。 除約定休息日外，員工曠工每日扣 100元，休息時間超時 30 分鐘以上每人 每日扣 30元，休息時間超時 1小時每次扣 50元，早退原因必須在經理同意下離 開，因私人瑣事擅自離守， 借口偷閑如被發現扣工資辭退。 請在職人員自覺遵守， 自己申
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管理制度 第一節 超市日常工作制度 一、做好本職工作，積極、主動、熱情、周到為賓客服務。 二、嚴格執行物價政策，明碼標價。每天檢查標簽標識與貨物是否相符。無 用便簽隱藏或撤掉。 三、誠實守信，保質保量，不出售有害健康的食品。誠實守信不單是指對待 客戶，同時要對業主守信，員工使用超市物資必須有償支付后告知業主方可使用， 超市因進貨收到贈送物品一律歸超市所有， 任何人不得私吞據為己有。 尤其是煙 酒等屬貴重商品， 任何人不得私自動用， 請所有在職人員珍惜自己的人品， 尊重 業主的厚德，延續彼此的信任。 四、遵守紀律，做到不曠工、不遲到、不早退，不擅離職守。 除約定休息日外，員工曠工每日扣 100元，休息時間超時 30 分鐘以上每人 每日扣 30元，休息時間超時 1小時每次扣 50元，早退原因必須在經理同意下離 開，因私人瑣事擅自離守， 借口偷閑如被發現扣工資辭退。 請在職人員自覺遵守， 自己申
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