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牡綏鐵路工程監理一標項目監理部 激勵約束考核管理實施細則 第一章 總則 第一條為保證牡綏鐵路工程各項建設管理目標的實現， 強化對工程施工、監理職責履行的過程管理，確保工程質量、 施工安全、建設工期、投資控制、環境保護、科技創新目標的 落實，根據 哈牡鐵路客運專線公司籌備組《激勵約束考核管理 辦法》﹙哈牡客專安質〔 2011 〕49 號﹚、和黑鐵監 ﹝2011﹞ 13 號《黑龍江中鐵建設監理有限責任公司項目監理人員考核辦 法》制定本細則。 第二條 本辦法適用于牡綏鐵路工程監理一標的各監理分 站、實驗室。 第二章 組織機構與職責 第三條 考核工作實行監理部統一領導、歸口管理、分工 負責的管理方式。 第四條 監理部成立考核領導小組，由監理部總監理工程 師任組長、副總監和監理分站長為組員的考核組。負責對項目 部全體監理人員實施考核。其主要職責是： （1）制定考核管理實施細則； （2）組織考核、評比
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**公司補充醫療保險實施辦法（試行） 第一章 總則 第一條 按照 ** 公司（以下簡稱公司）逐步建立涵蓋社 會基本醫療保險、企業補充醫療保險和個人自選商業醫療保 險多層次醫療保障體系的規劃，為提高公司員工、退休人員 醫療保障水平，根據公司不斷完善員工福利計劃的工作安 排，制定本試行辦法。 第二條 建立補充醫療保險的原則 （一）適度保障的原則。補充醫療保險體現了對基本醫 療保險醫療待遇的有益的補充和適度保障。 （二）量力而行的原則。補充醫療保險應與公司經濟承 受能力相適應，并根據公司經濟效益狀況適時調整。 （三）“以收定支、收支平衡、略有結余”的原則。 第二章 適用范圍 第三條 參加補充醫療保險的實體企業，必須符合下列 條件： （一）已按規定參加屬地基本醫療保險社會統籌，并履 行繳費義務和享受基本醫療保險待遇。 （二）按本試行辦法繳納補充醫療保險費。 第四條 享受補充醫療保險待遇的人員范圍是
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