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1997年11月12日,陜西省水利廳歷史上首次公開招考文秘人員考試圓滿結束。廳招考委員會宣布:最后入選的20名應考人員,經嚴格考察后擇優錄取前10名,其余進入廳文秘人才庫。 淅瀝的冬雨擋不住應考人員內心的激動。“我沒有什么關系和門路,為了準備好應考,這一個月真是下了很大功夫,今天總算如愿以償。”一位來自某縣政府辦的應考者這樣說。是啊,能夠從近百名應考者當中脫穎而出,領到這張來之不易的入場券,用自己的知識和才智,翻開人生歷程上嶄新的一頁,這怎能不令人激動。 歷時一個多月的招考工作落下
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公開招標、競爭性談判和競爭性磋商有什么不同? 公開招標 (Open Tendering)是指招標人在公開媒介上以招標公告的方式邀請不 特定的法人或其他組織參與投標, 并向符合條件的投標人中擇優選擇中標人的一 種招標方式,相對于公開招標,稱之為邀請招標。按照招標人和投標人參與程度, 可將公開招標過程粗略劃分成招標準備階段、招標投標階段和決標成交階段。 競爭性談判 ,是指采購人或者采購代理機構直接邀請三家以上供應商就采購事宜 進行談判的方式。 競爭性談判采購方式的特點是: 一是可以縮短準備期, 能使采 購項目更快地發揮作用。二是減少工作量,省去了大量的開標、投標工作,有利 于提高工作效率, 減少采購成本。 三是供求雙方能夠進行更為靈活的談判。 四是 有利于對民族工業進行保護。 五是能夠激勵供應商自覺將高科技應用到采購產品 中,同時又能轉移采購風險。 競爭性磋商 采購方式,是指采購人、政府采購代