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1 雅電集團公司 班組建設情況 匯報 按照雅安市總工會《關于轉發四川省總工會 <關于在全省開展爭創 ?五化五強 ?班組活動的通知 >的通知》精神，結合集團公司近兩年按 照國家電網公司和省電力公司要求著力開展的班組創星達標工作， 現就 雅電集團公司開展班組建設情況匯報如下： 一、班組基本概況 截止今年 8月機構改革結束前， 集團公司所屬單位 （不含多經單位 班組）共有班組 189個，其中生產班組 114個（運行班組 99個、檢修 班組 14個、其他班組 1個）、營銷班組 27個、農電班組 35個、其他班 組 13個。班組長 209人，班組員工總數 2760人 (占集團公司員工總數 的 73%)。目前公司有班組管理星級達標班組 13個。 二、近兩年班組建設工作開展情況 （一）加強班組建設領導，健全班組建設工作體系和制度 2010年初，國網公司和省公司提出了推進班組建設， 創建?五型? 、 ?
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篇一：班組建設匯報材料 班組是企業管理的基礎，班組工作是企業發展的一項 基礎性工作和戰略性任務。為進一步深化班組文化建設，促進南方略和南企業文化在我局的 深植轉化，為我局新一輪科學發展提供文化支撐。根據都勻供電局相關文件要求，現結合我 局實際，就側重匯報荔波客戶服務中心班組文化建設情況： 一、荔波客戶服務中心 概況 荔波客戶服務中承擔著荔波縣縣城城區及周邊二個鄉鎮供電服務，供電戶數 12045 戶，公變 167 臺，專變 95 臺。荔波客戶務中心現有職工 26人（其中正式職工 16人， 派遣工 10人），大學本科學歷 1 人，專科學歷 13 人，中專學歷 5 人，高中學歷 7 人，黨員 3 名，共青團員 9名，平均年齡 35 歲。 二、荔波客戶服務中心文化建設情況 1、 理念生根 要作好“管理到基層， 文化到員工”，就要讓每一個員工心里都有著對服務 文化的清楚認識和認同，通過不同形式和渠道
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