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更新日期: 2025-07-08

職工宿舍整改方案

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職工宿舍整改方案 4.3

職工宿舍整改方案 呈公司領導: 目前公司職工集體宿舍的現狀如下: 1、二樓和三樓男職工房間 床位非常緊張,每個房間十個床位,其中一個床位放衣物行李,其他 的九個床位住人, 而當下幾乎每個房間都入住九人。 不過女職工宿舍 較為寬松,但很多女職工都不愿意住上鋪, 所以女職工宿舍可利用的 床位也相對不是很多。 2、男職工宿舍比較雜亂,表現如下:地面垃圾較多、房間有異 味、鞋子衣物行李亂擺亂放等。主要是因為男職工較懶散,導致無人 值日,其次宿舍硬件設施有限,鞋子衣物沒有統一放置的地方。 3、所有宿舍差不多都涉及到亂拉電線,其主要原因是宿舍沒有 足夠的插頭,特別是在夏天的時候,天氣較熱,房間的兩個電風扇覆 蓋的面積有限,部分員工自己買電風扇,于是就私自拉電線。改建的 熱水管存在很多問題,很多宿舍自入住進去熱水管就沒有熱水出來, 而北樓公共衛生間一共就兩個熱水器, 下班的時候就存在很多人無熱 水用,這

職工宿舍糾偏加固

職工宿舍糾偏加固

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職工宿舍糾偏加固——介紹了一幢6層砌體住宅房屋糾偏加固工程的設計、施工過程。在這些工程中,綜合運用鉆孔掏土、靜壓注漿等方法,達到了良好的糾偏加固效果。

職工宿舍整改方案(20200923152538)

職工宿舍整改方案(20200923152538)

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職工宿舍整改方案 呈公司領導: 目前公司職工集體宿舍的現狀如下:1、二樓和三樓男職工房間 床位非常緊張,每個房間十個床位,其中一個床位放衣物行李,其他 的九個床位住人,而當下幾乎每個房間都入住九人。不過女職工宿舍 較為寬松,但很多女職工都不愿意住上鋪,所以女職工宿舍可利用的 床位也相對不是很多。 2、男職工宿舍比較雜亂,表現如下:地面垃圾較多、房間有異 味、鞋子衣物行李亂擺亂放等。主要是因為男職工較懶散,導致無人 值日,其次宿舍硬件設施有限,鞋子衣物沒有統一放置的地方。 3、所有宿舍差不多都涉及到亂拉電線,其主要原因是宿舍沒有 足夠的插頭,特別是在夏天的時候,天氣較熱,房間的兩個電風扇覆 蓋的面積有限,部分員工自己買電風扇,于是就私自拉電線。改建的 熱水管存在很多問題,很多宿舍自入住進去熱水管就沒有熱水出來, 而北樓公共衛生間一共就兩個熱水器,下班的時候就存在很多人無熱 水用,這

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暖通-職工宿舍樓

暖通-職工宿舍樓

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暖通-職工宿舍樓 4.5

分部分項工程量清單與計價表 工程名稱:暖通-職工宿舍樓標段:安裝-職工宿舍樓 序 號 項目編碼項目名稱項目特征 計 量 單 位 工程量 金額(元) 綜合單 價 合價 其中:暫估 價 1030801001001鍍鋅鋼管 1.安裝部位 (室內、外): 室內 2.輸送介質 (給水、排水、 熱煤體、燃氣、 雨水):水 3.材質:不銹 鋼 4.型號、規 格:dn20 5.連接方式: 螺紋連接 6.套管形式、 材質、規格: 剛性防水套管 7.除銹、刷油、 防腐、絕熱及 保護層設計要 求:防銹底漆 2遍,面漆醇 酸磁漆兩道 m326.74 2030801001002鍍鋅鋼管 1.安裝部位 (室內、外): 室內 2.輸送介質 (給水、排水、 熱煤體、燃氣、 雨水):水 3.材質:不銹 鋼 4.型號、規 格:dn25 5.連接方

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改后宿舍整改方案

改后宿舍整改方案

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改后宿舍整改方案 4.4

宿舍整改方案 內務整理,旨在培養同學們良好的生活衛生習慣和勞動意識,強化同學們的責任意 識,培養同學們的團結協作意識。為營造更加舒適溫馨的學習、生活環境,使學生宿舍 變得更加和諧,溫馨提示一下方案: 內務整理每天至少一次。要時刻保持宿舍內干凈整潔,內務整理要統一,宿舍成員 要互幫互助,愛惜他人的勞動成果,自覺維護共同生活、學習的環境。 檢查對象:計電系男女生宿舍。 檢查制度:方案提出的前1個月每周周四進行檢查,當全系宿舍表現良好之后實行例檢 和突檢。 例檢:單周中的任意一周實行檢查。(1/3周) 突檢:在例檢前提下有較差宿舍的,則選擇本月雙周中的任意一周進行突檢的重點對象, 得優及良的宿舍選擇抽檢。(2/4周) (檢查結果為每次例檢結果,所公布結果為“較差宿舍”的即為突檢對象。) 檢查成員安排:分為學生會成員及大一生活委員。 學生會:由秘書處安排周四沒課的10級成

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員工宿舍的整改方案

員工宿舍的整改方案

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員工宿舍的整改方案 4.5

公司員工宿舍是員工住宿的主要生活、工作的場所,公司員工一日生活是否有序,直接關系到 公司風氣的建設,關系到公司員工的切身利益。 為提高住宿員工的品德修養,提高住宿員工的獨立生活和自理能力,確保公司員工們有一個 良好的工作、生活條件,樹立正確的輿論風氣,經辦公室商議,決定出以下關于宿舍內務整 改措施: 宿舍衛生責任制 1)、每個宿舍選出一名寢室長。要求:可以認真負責的及時監督宿舍衛生清掃,責任心強。 2)、根據各宿舍的實際情況制定值日表,出現問題可以落實到個人。 舍長職責 1、每年由宿舍全體員工選出一名表現突出的員工作舍長。舍長要和宿舍成員一起,努力把 本宿舍建成五星級宿舍。 2、舍長必須提醒本宿舍員工按時、按規定執行有關請假制度、按時上下班、按時熄燈。舍 長有權督促檢查值日生及舍員的紀律、衛生、財產保管等工作。舍長有權督促檢查值日生及 舍員的紀律、衛生、財產保管等工作。舍長

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職工宿舍建設項目可研報告

職工宿舍建設項目可研報告

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職工宿舍建設項目可研報告 4.5

1 張家界華通糧油開發有限公司職工宿舍樓建設項目 可行性研究報告 一、項目基本情況 1、項目名稱:張家界華通糧油開發有限公司職工宿舍樓建設項目 2、建設地點:(公司院內) 3、建設單位:張家界華通糧油開發有限公司 4、項目性質:改擴建 5、項目建設內容與規模:本項目新建職工宿舍樓一棟,總建筑面積 550平方米;建筑層數為六層磚混結構。 6、項目建設周期:6個月 7、項目總投資及資金來源:項目總投資200萬元。主要來源:企業 自籌。 二、項目提出背景及必要性 1、公司基本情況 張家界華通糧油開發有限公司組建于2007年4月,是對原張家 界明達糧油開發有限公司收購改造的民營企業。公司現有職工137人 (其中下崗再就業職工27人,返鄉農民工110人)。目前在公司住 宿47人。公司面積20990平方米,干職宿舍僅120平方米。 2、項目提出必要性 民營企業高標準高質量均衡發

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[北京]職工宿舍裝修施工合同

[北京]職工宿舍裝修施工合同

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[北京]職工宿舍裝修施工合同 3

[北京]職工宿舍裝修施工合同——[北京]職工宿舍裝修工程合同,word格式,共5頁。  依照《中華人民共和國合同法》、《建筑安裝工程承包合同條例》和相關法律法規,就本項工程施工有關事項,經雙方協商達成如下協議:    工程內容及承包范圍:男婦宿舍及...

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2號樓職工宿舍、食堂屋面防水

2號樓職工宿舍、食堂屋面防水

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2號樓職工宿舍、食堂屋面防水 4.6

2號樓職工宿舍、食堂屋面防水施工方案 一、工程概況 甘肅省危險廢物和醫療廢物處置中心2號樓職工宿舍、食堂。甘肅省蘭州市,建設單位為甘肅金創綠豐環境技術有限公司。本工程建筑面積933m2,建筑基底面積493m2。2號樓職工宿舍、食堂為2層,采用框架結構,屋面防水等級為ⅱ級,采用二道1.2厚三元乙丙防水卷材防水。 二、材料準備 遵循“設計是靈魂,材料是保證,施工是關鍵,維護是全面”的原則。我們將依據國標《高分子防水材料(第一部分片材)》gb18173.1-2000標準組織卷材進場,按規格、型號填寫材料報驗單,由建設單位、工程監理及施工單位按批量抽樣復試,復試合格后方可使用,嚴把材料質量關。 三、施工準備 選派責任心強、技術過硬的施工員、質檢員進行現場施工組織 和質量把關,進入施工現場后。組織參與施工的全體技術人員認真學習和掌握施工要點,做好施工技術方案的交底工作,

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公司職工宿舍管理制度

公司職工宿舍管理制度

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公司職工宿舍管理制度 4.8

職工宿舍管理制度 第一條、為使員工宿舍保持良好的清潔衛生,整齊的環境及公共秩序,使員 工獲得充分休息,以提高工作效率,特制定本制度。 第二條、本制度適用于所有居住宿舍的員工 第三條、住宿須知: 1.宿舍住宿員工不得將宿舍轉借他人使用或擅自留宿非公司人員。 2.宿舍員工提倡節約用電,用水,用后應隨手關閉電源及水龍頭。 3.宿舍現有的器具設備(如電視、桌椅、玻璃、衛浴設備、管道、門窗、 床鋪等)公司以完好狀態交與員工使用,如疏于管理或惡意破壞,酌情由住宿 人員負擔該項修理費或賠償費,并視情節輕重處罰。 4.領導或行政部會不定期檢查宿舍,員工不得拒絕,并聽從相關整改建 議。 第四條,紀律管理 1.住宿員工必須按時就寢。 2.宿舍內嚴禁出現酗酒、打架、偷盜、賭博、吸毒、色情等不良行為。 3.電視機使用,聲音不得過大,不妨礙鄰居和他人。 4.住宿員工不得在宿舍區室內外墻壁、櫥柜上隨

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職工宿舍整改方案精華文檔

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公司職工宿舍管理制度2

公司職工宿舍管理制度2

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公司職工宿舍管理制度2 4.8

圣貝國際牙科管理有限公司 員工宿舍管理制度 為保證員工有一個清潔、衛生、安全的住宿環境,保證員工的正常休息,特制定本制度。 一、員工宿舍的管理由人事部負責,相關部門配合,寢室長負責制的管理辦法,寢室長可配合人 事部制訂切實可行的獎懲辦法。 二、員工入職后由本人申請,人事部登記并安排住宿,員工不得隨意自行安排和調整房間,違者 罰款50元。 三、員工辭職(或被勸退、開除等),將鑰匙上繳寢室長、在履行辭職相關手續后,在寢室長現 場監督下,搬離員工宿舍,不得逗留,違者按100元/天標準當月工資中扣除。 四、宿舍內部所有的公共財產,每個員工必須愛護,不得任意搬遷,更不準損 壞和拆改,否則照價賠償,并視其情節輕重給予罰款。 五、住宿人員要服從寢室長的管理,任何人不得拒絕;有異議可向公司人事部 反映。 六、愛護宿舍衛生,室內、過道、樓梯、樓梯間保持清潔衛生,垃圾隨時清 掃不得堆積,不得亂丟

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職工宿舍防火防盜制度 (2)

職工宿舍防火防盜制度 (2)

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職工宿舍防火防盜制度 (2) 4.5

g307吳堡至綏德改建工程lj1合同段 職工宿舍防火防盜安全制度 山西澤祥建設工程有限公司 2016年4月 職工宿舍防火防盜安全制度 一、防火防盜安全教育、培訓制度 1、每年以創辦防火防盜知識宣傳欄、開展知識競賽等多種 形式,提高全體員工的防火防盜安全意識。 2、定期組織員工學習消防法規和各項規章制度,做到依法 防火防盜。 3、各部門應針對崗位特點進行防火防盜安全教育培訓。 4、對消防設施維護保養和使用人員應進行實地演示和培 訓。 5、對新員工進行崗前防火防盜培訓,經考試合格后方可上 崗。 6、因工作需要員工換崗前必須進行再教育培訓。 二、防火防盜巡查、檢查制度 1、落實逐級防火防盜安全責任制和崗位消防安全責任制, 落實巡查檢查制度。 2、防火防盜工作歸口管理職能部門每日對宿舍進行防火防 盜巡查。 3、檢查中發現防火防盜隱患,檢查人員應填寫防火防盜檢 查記錄,并按照規定,要求有關

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職工宿舍樓招標文件

職工宿舍樓招標文件

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職工宿舍樓招標文件 4.4

招標編號:20140611 佐源集團招標文件 招標文件 招標人:佐源集團 招標代理人: 項目名稱:佐源集團南岔溝職工宿舍樓招標文件 日期:2014年6月 佐源集團項目采購施工招標文件 第2頁/共10頁 目錄 1.招標概況 2.投標人須知 3.招標文件編制要求:技術標書、商務標書編制要求 4.投標保證金及履約保證金 5.無效標書條件 6.投標書的更改與撤回 7.差錯修正 8.標書澄清和答疑 9.評標委員會 10.評標、定標原則及中標通知 11.合同簽署 12.保密條款 13.其他 14.附件: 佐源集團項目采購施工招標文件 第3頁/共10頁 招標概況 1.1標的簡介: 1.2招標人:佐源集團 招標代理機構: 1.3項目地點:大連市南岔溝佐源集團生產基地 1.4工期要求:工期暫定60日歷日,具體詳見附件。(實際

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職工宿舍衛生管理制度

職工宿舍衛生管理制度

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職工宿舍衛生管理制度 4.7

職工宿舍衛生管理制度 為確保員工宿舍衛生區整潔美觀,給全體員工創造一個 潔凈、優美、舒心的休息環境,結合當前員工宿舍實際,制 定本制度。 一、衛生區域劃分及管理; 宿舍樓層中間的施工縫為分界線,分為東西兩個區域。 每個區域內的宿舍員工負責本區域的樓道及洗手間、廁所衛 生。 二、人員職責劃分 1.每日由宿舍人員對宿舍樓所有區域進行全面清掃。 2.居住員工對所屬區域內的衛生要做到:保持干凈整潔, 共同維護公共衛生。 3.宿舍樓居住員工對自己所屬區域內設施要做到愛護和 及時維護,每天及時關閉走廊和衛生間照明燈。 4.宿舍樓居住員工離開宿舍后應做到人走燈關、空調關, 門鎖,注意保管好自己的財產安全。 三、衛生保持要求 1、保持墻壁清潔,做到“四無”,嚴禁“四亂”。即做 到無蜘蛛網,無污跡,無手、腳印。嚴禁亂釘釘子,亂掛雜 物,亂貼字畫,亂扯繩子。不亂涂亂畫、亂張貼啟事。 2、室內清理

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職工宿舍管理制度(8篇)

職工宿舍管理制度(8篇)

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職工宿舍管理制度(8篇) 4.6

《職工宿舍管理制度》 職工宿舍管理制度(一): 職工宿舍管理制度如何制定 為使員工宿舍持續良好的清潔衛生,整齊的環境及公共秩序,使員工獲得充分的休息,以 提高工作效率,特訂本制度。 1、為使員工宿舍持續良好的清潔衛生,整齊的環境及公共秩序,使員工獲得充分的休息, 以提高工作效率,特訂本制度。 2、項目經理部批定一名管理員分管職工宿舍,各施工隊應明確一名領導分管此項工作, 并指定專人負責管理。 3、凡有傳染病或有不良嗜好者,不得住宿,一經發現要立即報告,并及時采取有效措施 或調離。 4、住宿民工務必服從項目分管人員的管理、派遣與監督。 5、室內禁止燒煮,烹飪或私自接配電線及裝接電器。嚴禁存放易燃易爆等危險品,防止 火災事故的發生。 6、個人棉被、墊被、床單起床后務必折疊規范平整;毛巾應按規定掛成一條線;鞋子務 必放置在床下,擺放整齊;牙、食具要放置在指定的地點構成統一。 7、換洗衣物不得堆積

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職工宿舍整改方案最新文檔

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教職工宿舍管理制度

教職工宿舍管理制度

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教職工宿舍管理制度 4.7

教職工宿舍管理制度 為使教職工宿舍保持良好的生活環境和管理合理化,為 了宿舍安全與衛生,保障教職工得到充分的休息,更好地學 習和工作,特制定本制度。規定下列各項管理制度以共同遵 守。 1、所有教職工必須服從統一安排、統一管理、嚴格遵守 本制度。宿舍入住由學校統一安排、協調。 2、教職工未經批準不得擅自調動宿舍和房間,如因特殊 原因需書面形式報告總務處并說明原因,征得同意后方可入 住或調整。 3、教職工離職應于離職當天把房間鑰匙交回總務處,并 在當天內搬離學校宿舍,如屬違紀、違法而被學校辭退的教 職工,必須在接到辭退通知當天遷出學校宿舍。 4、教職工在搬離時,其公有財產必須由總務處派人員點收 接管、驗收合格,才能辦理其它手續。否則以移交未清論處。 如發現有損壞公物的,必須按損壞情況賠償。 5、宿舍公有財產由總務(后勤園長)處進行登記管理, 屬學校所有,歸教職工使用,任何人不得據為已有,

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職工宿舍管理制度 (5)

職工宿舍管理制度 (5)

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職工宿舍管理制度 (5) 4.3

職工宿舍管理制度 為了保證每個職工能工作好、休息好,為了職工的身體健康,現將工地住宿 人員制訂以下制度: 一、本項目部宿舍進行統一布局,每房間安排的床位不得隨便更換。 二、每個職工應樹立以宿舍為家的思想,搞好個人衛生,要求每個職工在上 班前,疊好被子,把自己的日常生活用品按規定擺放整齊有序,必須愛護宿舍內 的公共財物。 三、每個寢室內班組長指定或推選一位為寢室長督促指導,嚴禁賭博、斗 毆、酗酒。每個職工搞好自己清潔衛生工作,并每天輪流打掃寢室,生活垃圾放 在指定的地方,以養成良好習慣。 四、寢室內不準擅自接電,禁止任何職工私自安裝電器設備;不準用熱得 快、電爐、電炒鍋、煤爐、煤氣灶等燒飯、菜;職工用的工具按規定放入指定的 房間。違反以上任何一條都處以20元的罰款。 五、宿舍的衛生負責人每天進行檢查值日者的清掃情況,不清潔不得移交, 下一位值日者可拒絕接受清掃工作;互相監督日常衛生、

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職工宿舍管理制度 (6)

職工宿舍管理制度 (6)

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職工宿舍管理制度 (6) 4.7

職工宿舍管理制度 一、目的: 為使員工宿舍保持一個良好、清潔、整齊、舒適的環境, 以保證員工在工作之余得到充分的休息,維護生產安全和 提高工作效益,特訂制本制度。 二、適用范圍: 公司所有宿舍。 三、職責: 1、行政部相關人員有權對宿舍進行不定期檢查。 2、宿舍管理員、保安及清潔工對宿舍的安全及衛生負責。 3、保安、宿舍管理員有權對外來人員進行盤查、登記。 四、工作程序: 1、本公司錄用的試用與正式員工(兩路城區以外的), 均可申請入住公司宿舍,需入住公司的員工必須本人申請, 統一由行政部門管理安排、調整,不允許職工私自調換宿舍。 2、需入住宿舍的員工,在辦理好入職手續后,本人需寫 申請報部門主管簽字確認,再進行辦理。 3、新入住宿舍人員到宿舍管理員處領取宿舍鑰匙一把, 宿舍鑰匙員工不得私自配制,若需要,由宿舍管理員統一配 制;員工離職時,將宿舍鑰匙交回宿舍管理員處,如未退還 鑰

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職工宿舍裝修工程(改)

職工宿舍裝修工程(改)

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職工宿舍裝修工程(改) 4.6

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職工宿舍防火防盜制度

職工宿舍防火防盜制度

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職工宿舍防火防盜制度 4.6

g307吳堡至綏德改建工程lj1合同段 職工宿舍防火防盜安全制度 山西澤祥建設工程有限公司 2016年4月 職工宿舍防火防盜安全制度 一、防火防盜安全教育、培訓制度 1、每年以創辦防火防盜知識宣傳欄、開展知識競賽等多種形式,提高 全體員工的防火防盜安全意識。 2、定期組織員工學習消防法規和各項規章制度,做到依法防火防盜。 3、各部門應針對崗位特點進行防火防盜安全教育培訓。 4、對消防設施維護保養和使用人員應進行實地演示和培訓。 5、對新員工進行崗前防火防盜培訓,經考試合格后方可上崗。 6、因工作需要員工換崗前必須進行再教育培訓。 二、防火防盜巡查、檢查制度 1、落實逐級防火防盜安全責任制和崗位消防安全責任制,落實巡查檢 查制度。 2、防火防盜工作歸口管理職能部門每日對宿舍進行防火防盜巡查。 3、檢查中發現防火防盜隱患,檢查人員應填寫防火防盜檢查記錄,并 按照規定,要求有

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職工宿舍消防安全措施

職工宿舍消防安全措施

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職工宿舍消防安全措施 4.5

職工宿舍消防安全管理制度 宿舍住宿人員必須做好用電、防火為重點的安全 工作,嚴格遵守并服從我院的統一管理和安排。根據 《消防法》施行防火安全責任制度,本著“誰主管, 誰負責”的原則,宿舍主管部門保衛科負責宿舍的安 全,各住宿人員均為第一責任人。 禁止破壞供電設備、消防設施。非緊急情況下, 任何人不得隨意將消防設施堵塞、損毀、挪動、試用 或挪為它用。 各住宿人員必須保證樓道暢通無阻,禁止在樓道 內堆放雜物,存放易燃、易爆及危害大家安全的物品。 各住宿人員要會使用滅火器,會報火警;如發現 著火,立即采取措施撲滅初起火災,同時迅速疏散人 員并報警,我院微型消防站電話2236799,火警電話 119。 1.宿舍內要安全用電,嚴防火災,禁止燒煮、烹飪; 禁止在宿舍生火、玩火、焚燒物品以及燃放煙花爆竹 等。 2.點燃蚊香等需有人在場,用不燃物支墊,并遠離 任何可燃,以防火災事故的發生。 3.禁止攜入

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職工宿舍管理制度 (3)

職工宿舍管理制度 (3)

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職工宿舍管理制度 (3) 4.7

職工宿舍管理制度 為加強對宿舍管理,創造安全、文明、衛生的休息環境,根據撫電項目部實際,特 制定本管理辦法: 第一條本宿舍屬公寓化管理重要組成部分,一切備品均按《項目部公寓化管理制 度》執行,凡居住本生活區宿舍人員,必須嚴格遵守本《管理制度》。 第二條入住各部門單位職工必須按規定的區間排序和按規定房間居住,床位統一 分配。其房間床位為:項目部每小間3人;各工地宿舍均為上下鋪,小間每間8人。 第三條凡在居住的職工一律不準自行調換房間,因工作需要確需調整的須在調整 前報物業管理部門批準,并在主管人員的參加下清點所攜帶的公寓備品,對損壞的備 品按價賠償,對不按程序辦隨意調整的主管人員要對其進行嚴肅批評,并限期糾正, 情節嚴重者交治安保衛部門按《治安處罰條例》處理。 第四條保持公寓宿舍個人床鋪清潔、平整和公共部位的衛生,不準在宿舍內潑臟 水,不準將與宿舍無關物品設備放置室內,嚴

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職工宿舍管理制度 (4)

職工宿舍管理制度 (4)

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職工宿舍管理制度 (4) 4.7

職工宿舍管理制度 一、目的: 為使員工宿舍保持一個良好、清潔、整齊、舒適的環境,以保證員 工在工作之余得到充分的休息,維護生產安全和提高工作效益,特 訂制本制度。 二、適用范圍: 入住宿舍的所有員工及公司宿舍所有房間、公共區域。 三、職責: 1、行政部是公司宿舍管理的歸口部門; 2、行政部相關人員有權對宿舍不定期的進行檢查; 3、宿舍管理員、入住員工、保安及清潔工對宿舍的安全及衛生負責; 4、保安、宿舍管理員有權對外來人員進行盤查、登記; 四、工作程序: 1、本公司錄用的試用與正式員工,需要過夜的均可申請入住公司宿 舍,需入住公司的員工必須本人申請,統一由行政部門管理安排、 調整,不允許職工私自調換宿舍。 2、需入住宿舍的員工,在辦理好入職手續后,本人需寫申請報部門 主管簽字確認,然后再辦理。 3、新入住宿舍人員均到宿舍管理員處領取宿舍鑰匙一把,宿舍鑰匙 員工不得私自配制,若需要,由

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職工宿舍管理制度

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職工宿舍管理制度 4.3

職工宿舍管理制度 為使員工宿舍保持一個良好、清潔、整齊的環境,以保證員工在工作之余得到充分的休 息,維護生產安全和提高工作效益,特制訂本制度。 1.住宿員工應按指定的床位住宿,不得擅自調換房間和床位。 2.自覺保持宿舍安靜,不得大聲喧嘩,同事之間應和睦相處,不得以任何借口爭吵、打架、 酗酒,不準在床上抽煙,不得在宿舍內聚餐、賭博、打麻將或從事其他不健康活動。 3.保護好宿舍設施、器具設備及門窗棚壁的完好,損壞者按價賠償,故意損壞者加倍罰款, 若責任不清或知情不舉,宿舍集體賠償。貴重物品自行帶好,注意提防盜賊。 4.不準在宿舍內接持異性,不準隨便串門,不得擅自把廠外人員領進宿舍,更不許留宿。 5.為營造一個良好宿舍環境,養成良好衛生習慣,宿舍衛生輪流負責搞好,不準隨地吐痰, 不準亂扔廢紙、果皮和臟物,不準在宿舍亂寫亂畫,向墻上踩腳印,不準向公共通道亂扔垃 圾,廢物、垃

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合肥海潤光伏職工宿舍樓質量通病防止措施方案

合肥海潤光伏職工宿舍樓質量通病防止措施方案

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合肥海潤光伏職工宿舍樓質量通病防止措施方案 4.7

合肥海潤光伏科技有限公司職工宿舍樓 質量通病防治 措施專項方案 編制: 審核: 批準: 南通二集團有限公司海潤光伏職工宿舍樓項目部 二0一二年七月 1 目錄 1.工程概況..................................................................................................................................................2 2.編制依據..................................................................................................................................................2 3

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蔡宸曦

職位:給排水施工員

擅長專業:土建 安裝 裝飾 市政 園林

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