醫(yī)院規(guī)章制度匯編 王智壞上傳于2011-10-29|(63人評價)|8413人閱讀|1811次下載|文檔簡介|舉報 文檔 －1－醫(yī)院規(guī)章制度匯編前言為了保證醫(yī)院工作的正常運行，提高 工作效率和醫(yī)療質(zhì)量，使管理上臺階，服務(wù)上檔次，增進(jìn)醫(yī)院的社會效益，必須 建立和健全醫(yī)院的各項規(guī)章制度，使醫(yī)院各部門、各科室、各級各類人員在工作 中有章可循，循章必嚴(yán)、違章必究。為此，我們吸取社會醫(yī)院的經(jīng)驗，結(jié)合高校 特點和本院實際情況，制訂了一系列規(guī)章制度，匯編成冊，發(fā)給各科室，人手一 冊。要求廣大醫(yī)護(hù)人員認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，務(wù)必使每個工作人員熟練掌握和嚴(yán)格執(zhí)行。 規(guī)章制度的條款是協(xié)調(diào)和處理醫(yī)療及其它各項工作的依據(jù)。在規(guī)章制度面前人人 平等，任何人在工作中不得超越和違反。這套規(guī)章制度，整理編寫時間倉促， 加之水平有限，難免涉及的范圍和條款不全面。望各科室在執(zhí)行中，本著認(rèn)真負(fù)

社區(qū)教育規(guī)章制度 六角社區(qū)教育規(guī)章制度 為促進(jìn)六角社區(qū)教育制度化、規(guī)范化，特制定如下制度： 一、例會制度。 1、社區(qū)教育委員會成員要認(rèn)真履行職責(zé)，按時參加例會，積極參與決策，努力完成分管任 務(wù)。 2、定期召開委員會例會，每年不少于兩次。聽取開展社區(qū)教育工作情況匯報，做好統(tǒng) 籌協(xié)調(diào)工作，部署計劃安排。 3、例會前，將例會的內(nèi)容和議題通知委員，各委員在會前應(yīng)作好充分的準(zhǔn)備。 4、年度工作計劃、硬件建設(shè)、教育管理、對社區(qū)教育先進(jìn)單位和個人進(jìn)行表彰、重大活動 等事項由社區(qū)教育委員會集體討論決定。 二、社區(qū)教育組織管理制度。 1、社區(qū)建立教育領(lǐng)導(dǎo)小組，社區(qū)專職書記、專職副書記為組長，社區(qū)文化教育專干為副組 長，轄區(qū)有關(guān)單位負(fù)責(zé)人為委員，負(fù)責(zé)全社區(qū)教育的統(tǒng)籌規(guī)劃和組織領(lǐng)導(dǎo)，并對全社區(qū)工作 進(jìn)行檢查、考核、評估。 2、社區(qū)教育領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)貫徹實施上級教育領(lǐng)導(dǎo)小組的各項決策，制訂社區(qū)教育計劃，指 導(dǎo)和

總調(diào)度所推行文明規(guī)范用語實施意見 為積極推進(jìn)總調(diào)度所企業(yè)文化建設(shè)，規(guī)范職工文明用語和調(diào)度員作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步凈化 調(diào)度作業(yè)用語，改善工作作風(fēng)，摒棄禁忌語，制定本實施意見。 一、總體要求 1、統(tǒng)一思想，提高意見。各部室要深刻認(rèn)識到規(guī)范用語是轉(zhuǎn)變總調(diào)度所企業(yè)形象，推 進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)，提高調(diào)度作業(yè)水平的一項重要措施。要明確推行此項工作的意義，組織好 職工學(xué)習(xí)、熟記禁用工作和調(diào)度忌語。要求每一位職工今后在工作中都必須使用文明規(guī)范用 語。 2、明確職責(zé)，做好落實。領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)起到模范帶頭作用，所有職工要熟記規(guī)范用語。 所部將成立監(jiān)督小組，派出監(jiān)督人員經(jīng)常性抽查并將抽查結(jié)果通報、考核。對未及時整改的 職工，要納入月度考核，同時要視情節(jié)追究部室主要負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 二、監(jiān)督人員： 組長：余海斌 副組長：茅偉馨 監(jiān)督員：各部門負(fù)責(zé)人 三、規(guī)范用語要求 1、本單位工作用語為普通話，輔助用語為

1 一、安全生產(chǎn)方針：安全第一、預(yù)防為主、綜合治理； 二、安全生產(chǎn)目標(biāo)： 實現(xiàn)安全生產(chǎn)工作的良好局面，確保重大安全責(zé)任事故為 零，全面完成上級下達(dá)的四項考核指標(biāo)。 三、“一崗雙責(zé)”的內(nèi)容： 安全職責(zé)、崗位職責(zé) 四、各級崗位職責(zé) （一）安全領(lǐng)導(dǎo)小組組長工作職責(zé) 1、認(rèn)真貫徹落實安全生產(chǎn)的方針、政策，嚴(yán)格執(zhí)行公 司安全生產(chǎn)規(guī)章制度，根據(jù)集團(tuán)公司安全工作計劃目標(biāo)，制 定本單位的安全生產(chǎn)計劃，并負(fù)責(zé)計劃的實施及責(zé)任制目標(biāo) 的落實。 2、負(fù)責(zé)對職工進(jìn)行職業(yè)道德和安全法制教育，定期深 入現(xiàn)場、線路進(jìn)行安全檢查，抓好隱患整改，完善本單位安 全生產(chǎn)規(guī)章制度。 3、參加公司安委會會議并負(fù)責(zé)向本單位，傳達(dá)貫徹安 委會的會議精神和決定，及時向公司反應(yīng)安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的 問題并提出建議。 4、定期召開本單位的安委會，組織交流和推廣安全生 產(chǎn)方面的經(jīng)驗，表彰獎勵在安全生產(chǎn)中的先進(jìn)典型，分析本 單位安全生產(chǎn)薄弱

一、學(xué)校管理制度 1、園長崗位職責(zé)--------------------------3 2、教師崗位職責(zé)-------------------------4 3、保育員崗位職責(zé)------------------------5 4、幼兒園教師職責(zé)------------------------6 5、教師一日常規(guī)--------------------------7 6、教職工工作質(zhì)量考核制度---------------8 7、教育評價制度-----------------------9 8、每周例會制度------------------------10 9、幼兒園教研學(xué)習(xí)制-------------------11 10、檔案管理制度-----------------------13 11、幼兒園財務(wù)管理制度--------------

各項規(guī)章制度匯編 學(xué)校管理制度 行政領(lǐng)導(dǎo)分工制度 1、校長是學(xué)校的法人代表，在學(xué)校處于中心地位，對外代表學(xué)校，對內(nèi)全面負(fù)責(zé)， 即有重大事務(wù)決策權(quán)、財務(wù)經(jīng)費管理權(quán)、教育教學(xué)管理權(quán)、師生功過獎懲權(quán)等。校長有權(quán)拒 絕任何組織和個人對教育教學(xué)活動的非法干涉。 2、副校長是校長的助手，受校長委托分管教學(xué)、德育、后勤等工作。對所分管工 作，要自負(fù)其責(zé)，獨立處理，重大事項要報校長決定。對各自的崗位職責(zé)要堅決遵守、執(zhí)行 并努力創(chuàng)造佳績，組織好所主管部門、人員和教師的工作，確保學(xué)校各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí) 行及所管工作任務(wù)的完成。 3、學(xué)校中層設(shè)教導(dǎo)處、總務(wù)處、德育處三個職能部門。基層設(shè)科任組長和教研組長。 主任要組織實施學(xué)校規(guī)定的各項工作任務(wù)，各組長要負(fù)責(zé)本組的教育教學(xué)、教研等活動的組 織和日常管理工作。 4、校級領(lǐng)導(dǎo)、中層領(lǐng)導(dǎo)、每學(xué)期末要在全校職工會議上進(jìn)行述職，由群眾進(jìn)行民 主評議，評議結(jié)

1 圖書館規(guī)章制度匯編 一、圖書館職責(zé)范圍.......................................................................................2 二、館長崗位職責(zé).............................................................................................2 三、圖書館工作人員守則...........................................................................3 四、采編員崗位職責(zé)......................................................

第1頁 坦途中學(xué)校務(wù)委員會工作制度 坦途中學(xué)校務(wù)委員會是學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)的核心和決策機構(gòu)，對學(xué) 校工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。校務(wù)委員會的根本任務(wù)是：貫徹執(zhí)行黨 的路線、方針、政策，按照縣教育局的決策要求和工作部署，研 究制定全校教學(xué)、科研、行政后勤、校園建設(shè)以及政治思想工作 目標(biāo)和學(xué)校發(fā)展戰(zhàn)略，組織實施縣教育局、進(jìn)修學(xué)校的干部輪訓(xùn) 計劃，完成黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的教育培訓(xùn)任務(wù)，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全校教職 工進(jìn)一步深化改革，提高辦學(xué)水平。為把校委班子建設(shè)成為堅持 黨的基本理論和基本路線，具有領(lǐng)導(dǎo)黨的干部教育事業(yè)能力的堅 強領(lǐng)導(dǎo)集體，充分發(fā)揮校委的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，帶領(lǐng)全校教職員工 不斷推進(jìn)鎮(zhèn)賚縣教育事業(yè)迅猛發(fā)展，更好地為實現(xiàn)我縣跨世紀(jì)發(fā) 展的奮斗目標(biāo)和兩個文明建設(shè)服務(wù)，特制定本制度。 一、中心組學(xué)習(xí)制度 堅持每季度一次的忠組學(xué)習(xí)制度，不斷促進(jìn)校委班子思想、 政治和理論素質(zhì)的提高。堅持理論聯(lián)系實際的方針，認(rèn)真抓好學(xué) 習(xí)計

篇一：建材店店員管理制度 店員 管理制度 一、店長的崗位職 責(zé) １、店長必須忠于職守，維護(hù)公司及專賣店的統(tǒng)一形象，以身作則，嚴(yán)格遵守公司及專賣店 的一切制度，日常工作中無條件接受上級的督導(dǎo)。 ２、店長要對專賣店的人事、銷售、財務(wù)、倉庫等工作全面負(fù)責(zé)并定期向上級匯報，并審核 店鋪交給上級的各項報表，簽字以示負(fù)責(zé)。 ３、合理制定日、周、月工作目標(biāo)，并帶領(lǐng)全體導(dǎo)購員努力完成目標(biāo)，在工作總結(jié)中明確完 成工作情況，并分析其成敗的原因，并及時的分析總結(jié)店鋪的銷售補充貨品。 ４、及時把握店堂 的商品銷售及庫存情況：對每日的銷售進(jìn)行分析做出每天的最銷售時間，做出最暢銷款式， 以此來控制庫存。 ５、店長要對高級導(dǎo)購（帶班主管）的工作給予支持與引導(dǎo)，使高級導(dǎo)購更好的協(xié)助店長工 作，發(fā)揮基層管理作用，培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)和正確使用人才。 ６、每星期一對班次進(jìn)行安排，注意合理安排導(dǎo)購員的休息時間，保證導(dǎo)購員工作的良好狀 態(tài)和

制度修訂匯編工作方案 加強制度建設(shè)，是提高公司管理水平和經(jīng)濟(jì)效益的基礎(chǔ)性工作。為了做好這項工作，根 據(jù)公司發(fā)展要求，結(jié)合當(dāng)前實際，特制定本方案。 一、指導(dǎo)思想： 以公司企業(yè)文化和服務(wù)理念為指導(dǎo)，以全面提升員工職業(yè)素養(yǎng)為著力點，建立和完善公 司制度體系，規(guī)范職業(yè)行為，提高經(jīng)營效益，圍繞安全供水、優(yōu)質(zhì)服務(wù)建設(shè)目標(biāo)和要求，深 入開展調(diào)查研究，清理、完善、整合公司各項制度，提升企業(yè)科學(xué)管理水平，確保公司2013 年的制度修訂匯編工作圓滿完成。 二、指導(dǎo)原則： （一）實用性與前瞻性相結(jié)合； （二）實踐總結(jié)與調(diào)查研究相結(jié)合； （三）統(tǒng)籌兼顧與重點推進(jìn)相結(jié)合。 三、成立制度修訂匯編工作領(lǐng)導(dǎo)小組： 組長： 副組長： 成員： 主要職責(zé)：統(tǒng)籌公司制度修訂匯編工作，推進(jìn)公司制度建設(shè)。 四、主要任務(wù)及具體要求： （一）全面清理制度。各處室制度要全面清理，酌情修訂， 整合補漏。 （二）切實做好審查歸類工作。制

總務(wù)后勤規(guī)章制度匯編 淮安市高級職業(yè)技術(shù)學(xué)校 目錄 一、總務(wù)處工作職責(zé)范圍 二、總務(wù)處主任工作職責(zé) 三、總務(wù)處職工守則 四、總務(wù)處職工學(xué)習(xí)制度 五、總務(wù)處工作例會制度 六、基建辦公室職責(zé) 七、基建管理員崗位職責(zé) 八、基建施工質(zhì)量監(jiān)督員職責(zé) 九、基建資料管理員職責(zé) 十、膳食科長崗位職責(zé) 十一、膳食科總帳會計崗位職責(zé) 十二、膳食科出納會計崗位職責(zé) 十三、食堂倉庫保管員職責(zé) 十四、公物采購辦法 十五、倉庫管理及貨物入庫規(guī)定 十六、材料、低值易耗品管理辦法 十七、采購員職責(zé) 十八、保管員崗位職責(zé) 十九、校產(chǎn)校具管理制度 二十、公物損壞賠償管理制度 二十一、綠化管理人員崗位職責(zé) 二十二、校園綠化管理制度 二十三、環(huán)境衛(wèi)生管理人員職責(zé) 二十四、關(guān)于總務(wù)后勤工作中使用零工的辦法 二十五、內(nèi)務(wù)管理員職責(zé) 二十六、教學(xué)樓公物、水電管理員職責(zé) 二十七、木

公司總經(jīng)理職責(zé) 1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和政府的方針、政策、法令、規(guī)定及上級行 政部門的指示、決議，領(lǐng)導(dǎo)公司做好各項工作。 2、全面主持公司工作，組織制定公司的機構(gòu)設(shè)置和人員編制； 對公司發(fā)生的重大事情進(jìn)行處理。 3、確定公司的發(fā)展方向和管理目標(biāo)，組織制訂公司的發(fā)展規(guī)劃、 年度工作計劃。 4、主持召開經(jīng)理辦公會議，協(xié)調(diào)各部門的工作，發(fā)揮各部門的 作用。 5、組織制訂和健全公司各項規(guī)章制度，積極進(jìn)行各項改革，不 斷提高公司管理水平。 6、帶領(lǐng)公司職工進(jìn)一步開拓創(chuàng)新，加強職工隊伍建設(shè)，不斷提 高公司職工的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。 7、主持制訂公司年度預(yù)決算，審批公司重大經(jīng)費的開支和分配 方案。 8、負(fù)責(zé)審批以公司名義發(fā)出的各類文件、報表，批辦上級來文， 處理涉外事宜，做好公司內(nèi)外的接待、溝通工作。 9、完成公司章程授予的其它職權(quán)。 副總經(jīng)理崗位職責(zé) 1,協(xié)助總經(jīng)理開展工作,完成年度經(jīng)營目標(biāo)(如營

-0- 學(xué)校規(guī)章制度匯編（下） 二〇一三年六月 -1- 目錄 第一部分教職工崗位職責(zé) 黨支部書記工作職責(zé),,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,0 工會主席工作職責(zé),,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,0 教代會工作職責(zé),,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,1 校長職責(zé),,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,2 教學(xué)副校長職責(zé),,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,3 教處主任職責(zé),,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,3 教務(wù)副主任職責(zé),,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,5 辦公室主任工作職責(zé),,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,5 總務(wù)副校長

第1頁共5頁 竭誠為您提供優(yōu)質(zhì)文檔/雙擊可除 河道規(guī)章制度 篇一：河道保潔制度 東溪村河道保潔管理制度 河道保潔是農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治中一項長期性工作，也是 農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治的關(guān)鍵部位，根據(jù)街道河道保潔管理的有 關(guān)文件精神，結(jié)合我村的實際情況，村委會特制定如下長效 管理制度。 一、成立河道長效保潔領(lǐng)導(dǎo)小組，張關(guān)強擔(dān)任組長，許 云松任為副組長，下設(shè)組員4名，對全村所有河浜階段性進(jìn) 行清理整治和不定期檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題，并留有照片。 二、本村20xx年度設(shè)長效保潔員四名，負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)河 岸衛(wèi)生保潔，制定工作職責(zé)如下： 1、河面無雜草 2、河面無漂浮物 3、河道兩岸無新產(chǎn)生成堆垃圾等堆積物 4、河道管理范圍內(nèi)無新產(chǎn)生擅自填堵、覆蓋、縮窄河 道、違法建筑等行為 第2頁共5頁 5、河道護(hù)岸無認(rèn)為損壞 6、河道管理保潔員不準(zhǔn)飲酒后清理河道 7、河道管理保潔員船上作業(yè)，必須穿上規(guī)定救

1 學(xué)校規(guī)章制度匯編 第一部分、校級管理制度 一、關(guān)于校務(wù)會議制度 三關(guān)于學(xué)校重大問題的議事規(guī)則 四關(guān)于校務(wù)公開的規(guī)定 七中層以上干部實行述職并接受教職工民主評議的規(guī)定 八關(guān)于制定學(xué)校工作計劃的若干要求 九關(guān)于開展督導(dǎo)自查自評制度 十學(xué)校對德育工作的要求 十一學(xué)校對教學(xué)工作的要求 十二學(xué)校對教科研工作的要求 十三學(xué)校對體育工作的要求 十四學(xué)校對科技教育工作的要求 十五學(xué)校對美育工作的要求 十六學(xué)校對總務(wù)工作的要求 十七學(xué)校對國際部工作的要求 十八學(xué)校關(guān)于安全保衛(wèi)工作的措施 十九關(guān)于教師隊伍建設(shè)的若干規(guī)定 二十關(guān)于干部隊伍建設(shè)的若干規(guī)定 二十一關(guān)于實行聘任學(xué)校中層管理干部的若干規(guī)定 二十二學(xué)校教職工準(zhǔn)入制度 二十三關(guān)于干部廉潔自律的八條規(guī)定 2 二十四關(guān)于中層以上干部學(xué)習(xí)的若干規(guī)定 二十五培養(yǎng)后備干部的措施 二十六關(guān)于師德建設(shè)的若干規(guī)定 二十七

第1頁共10頁 東方天明機械有限公司規(guī)章制度匯編 文件編號 文件版次1.0 編制/日期審核/日期批準(zhǔn)/日期受控狀態(tài)受控文件 第01章公司的經(jīng)營理念 1、客戶，客戶的滿意與成功是度量我們工作成績最重要的標(biāo)尺 2、員工，是公司最重要的財富，員工素質(zhì)及專業(yè)知識水平的提高就是公司財富的增長，員工的福利待 遇及生活水平是公司經(jīng)營業(yè)績的具體體現(xiàn) 3、產(chǎn)品，不斷創(chuàng)新的產(chǎn)品是公司發(fā)展的軌跡 4、質(zhì)量，產(chǎn)品及服務(wù)質(zhì)量是公司發(fā)展的生命線 5、品牌，是公司產(chǎn)品及服務(wù)的一面明鏡 6、市場，尋找、開拓最適合我們的市場，并力爭取得最高占有率 7、管理，一切經(jīng)營活動的基本方針，規(guī)范化、科學(xué)化、人性化 第02章員工守則 1、嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度，服從上級領(lǐng)導(dǎo)，按時保質(zhì)保量完成各項工作任務(wù)。 2、嚴(yán)禁在倉庫、生產(chǎn)場所及其他禁煙區(qū)吸煙或玩火。 3、準(zhǔn)時上班，不

1 ****鎮(zhèn)鄉(xiāng)村少年宮 規(guī)章制度匯編 工作管理制度 一、以理念為先導(dǎo)、以知識創(chuàng)新為基礎(chǔ)、以能力實踐為核心、以 活動體驗為特色，面向?qū)W校、面向社會、面向孩子創(chuàng)辦充滿生機活力 的鄉(xiāng)村少年宮。 二、在上級的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持正確的辦宮方向，努力把鄉(xiāng)村少年宮 辦成具有鮮明特色的少年兒童教育陣地。 三、全面貫徹黨的教育方針，熱愛少年兒童，堅持依法執(zhí)教、廉 潔從教，愛崗敬業(yè)，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，團(tuán)結(jié)協(xié)作。 四、不斷深化教育教學(xué)改革，不斷培養(yǎng)和提高校內(nèi)教師及校外輔 導(dǎo)員的綜合素質(zhì)；堅持社會效益和人才效益并重，增強鄉(xiāng)村少年宮對 未成年人的感召力，活躍未成年人的活動陣地。 五、加強未成年人思想道德建設(shè)，為未成年人創(chuàng)造良好健康的成 長環(huán)境，營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍；使鄉(xiāng)村少年宮成為少年兒童校外教育 的活動中心、藝術(shù)教育與德育教育的活動基地。 六、豐富全鎮(zhèn)未成年人的精神文化生活，為未成年人搭建展示自 我的平臺；認(rèn)真組織和舉辦

1 勞務(wù)公司安全生產(chǎn)管理制度 一、總則 為貫徹落實國家各項安全法規(guī)、制度和標(biāo)準(zhǔn)保護(hù)國家財產(chǎn)，保證職工在生產(chǎn) 過程中的安全與健康，保障生產(chǎn)的順利進(jìn)行，特制定本制度。 生產(chǎn)車間應(yīng)認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，為各項工作創(chuàng)造安全 衛(wèi)生的勞動條件，實現(xiàn)安全、文明生產(chǎn)。 生產(chǎn)車間要采取一切可能的措施，全面加強安全管理、安全技術(shù)和安全教育 工作，防止事故的發(fā)生。 二、安全管理組織機構(gòu) 為了加強公司安全管理，達(dá)到安全生產(chǎn)的目標(biāo)，特設(shè)置三級安全管理組織機 構(gòu)： 第一級：廠長為安全生產(chǎn)管理第一責(zé)任人。 第二級：車間主任、工段長為兼職安全員； 第三級：車間主要崗位操作人員為兼職安全員。 三、安全管理規(guī)定 （一）一般安全生產(chǎn)規(guī)定 1.本公司職工必須懂得安全生產(chǎn)的重要意義和基本知識,生產(chǎn)人員在崗期間, 不得開玩笑.打鬧離崗,不得做與本崗生產(chǎn)無關(guān)的事。 2.嚴(yán)守崗位,嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)操作

1 目錄 江蘇省中小學(xué)管理規(guī)范???????????????????????4 中小學(xué)校園管理制度????????????????????????5 中小學(xué)校舍管理制度????????????????????????5 中小學(xué)實驗室管理制度???????????????????????6 中小學(xué)圖書館、閱覽室管理制度???????????????????6 中小學(xué)計算機教室管理制度?????????????????????7 中小學(xué)體育器材場地管理制度????????????????????7 中小學(xué)藝術(shù)專用教室管理制度????????????????????8 中小學(xué)食堂管理制度????????????????????????8 中小學(xué)學(xué)生宿舍管理制度??????????????????????9 中小學(xué)公共廁所管理制度????????????

1 安全生產(chǎn)規(guī)章制度匯編 版次：討論版 編碼： 起草： 審核： 批準(zhǔn)： 2 生產(chǎn)設(shè)施安全管理制度 1目的 為使各類生產(chǎn)設(shè)施（含安全附屬設(shè)施）按照安全標(biāo)準(zhǔn)化的要求運行，實現(xiàn) 安全生產(chǎn)，保證公司正常運營，特制定本制度。 2適用范圍 本制度適用于本公司生產(chǎn)設(shè)施（含安全附屬設(shè)施）建設(shè)、使用、維護(hù)、報 廢和拆除全過程的安全管理。 3職責(zé)與分工 主管部門：生技科。負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查生產(chǎn)設(shè)施從建設(shè)到報廢拆除全過程中本 制度的執(zhí)行。 相關(guān)部門：公司各部門、車間。保障對生產(chǎn)設(shè)施的管理中執(zhí)行本制度。 4內(nèi)容與要求 4.1生產(chǎn)設(shè)施建設(shè) 4.1.1生產(chǎn)設(shè)施建設(shè)中的安全、衛(wèi)生及消防設(shè)施符合國家有關(guān)的法律、法規(guī)和 相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，并與建設(shè)項目的主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入（“三 同時”）生產(chǎn)和使用。 4.1.2公司根據(jù)危化品的種類、特性，在車間、庫房等作業(yè)場所設(shè)置相應(yīng)的安 全設(shè)施、設(shè)備

第1頁共10頁 雙豐機械有限公司規(guī)章制度匯編 文件編號 文件版次 編制/日期審核/日期批準(zhǔn)/日期受控狀態(tài) 第01章公司的經(jīng)營理念 1、客戶，客戶的滿意與成功是度量我們工作成績最重要的標(biāo)尺 2、員工，是公司最重要的財富，員工素質(zhì)及專業(yè)知識水平的提高就是公司財富的增長，員工的福利待 遇及生活水平是公司經(jīng)營業(yè)績的具體體現(xiàn) 3、產(chǎn)品，不斷創(chuàng)新的產(chǎn)品是公司發(fā)展的軌跡 4、質(zhì)量，產(chǎn)品及服務(wù)質(zhì)量是公司發(fā)展的生命線 5、品牌，是公司產(chǎn)品及服務(wù)的一面明鏡 6、市場，尋找、開拓最適合我們的市場，并力爭取得最高占有率 7、管理，一切經(jīng)營活動的基本方針，規(guī)范化、科學(xué)化、人性化 第02章員工守則 1、嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度，服從上級領(lǐng)導(dǎo)，按時保質(zhì)保量完成各項工作任務(wù)。 2、嚴(yán)禁在倉庫、生產(chǎn)場所及其他禁煙區(qū)吸煙或玩火。 3、準(zhǔn)時上班，不遲到，不早退，不曠工，不

1 電工實訓(xùn)室規(guī)章制度匯編 （一）電工實訓(xùn)室管理辦法與注意事項 1、實訓(xùn)前應(yīng)仔細(xì)閱讀實訓(xùn)教材和有關(guān)書籍，弄清實訓(xùn)目的、原理和 實訓(xùn)所用的儀器設(shè)備，明確實訓(xùn)方法、操作步驟和注意事項、并在每 學(xué)期的前二周內(nèi)遞交實訓(xùn)申請、以備實訓(xùn)室安排課表和器材的準(zhǔn)備。 2、實訓(xùn)應(yīng)由任課教師同意，并在任課教師和實訓(xùn)教師共同配合下完 成。 3、進(jìn)入實訓(xùn)室前，要在實訓(xùn)室登記本上認(rèn)真如實填寫個人狀況。 4、在實訓(xùn)室內(nèi)要遵守紀(jì)律，保持衛(wèi)生，不吸煙，不喧嘩，不進(jìn)行與 實訓(xùn)無關(guān)的活動。 5、實訓(xùn)過程中要認(rèn)真操作，仔細(xì)觀察，如實、詳細(xì)、完整地記錄實 訓(xùn)現(xiàn)象和原始數(shù)據(jù)。 6、要按照操作規(guī)程使用實訓(xùn)儀器設(shè)備，在沒弄清使用方法之前，不 許亂動，出現(xiàn)問題，及時報告實訓(xùn)教師，不得隨意處理。 7、愛護(hù)公共財物，注意節(jié)約水、電等實訓(xùn)材料。儀器設(shè)備出現(xiàn)故障 或損壞，應(yīng)及時報告實訓(xùn)教師，填寫破損報告單，由實訓(xùn)室審核上報， 按有關(guān)規(guī)定處理。