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> 職能組織結構模式

更新時間：2025.05.31

頭條 職能組織結構的特點

各級管理機構和人員實行高度的專業化分工，各自履行一定的管理職能。因此，每一個職能部門所開展的業務活動將為整個組織服務。實行直線參謀制，整個管理系統劃分為兩大類機構和人員：（1）一類...

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建設單位在工程項目組織結構設計中采用了線性組織結構模式（如下圖所示）。圖中反映了業主、設計單位、施工單位和為業主提供設備的供貨商之間的組織關系，該圖表明( ) (1) 29

正確答案為：C選項答案解析：在線性組織結構中，每個工作部門只能對其直接的下屬部門下達工作指令，每個工作部門也只有一個直接的上級部門。在本題的組織結構圖中，總經理不能直接指揮設計...查看詳情

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某建設單位在工程項目組織結構設計中采用了線性組織結構模式（如右圖所示）圖中反映了業主、設計單位、施工單位和為業主提供設備的供貨商之間的組織關系，該圖表明( ) (1) 34

正確答案為：C選項答案解析：在線性組織結構中，每個工作部門只能對其直接的下屬部門下達工作指令，每個工作部門也只有一個直接的上級部門。在本題的組織結構圖中，總經理不能直接指揮設計...查看詳情

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