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造價通
更新時間:2025.06.08
種植苗木造價清單(工程款按月進度撥付造價)

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Summary 一、喬木 序號 名稱 胸徑 地徑 高度 冠幅 數量 單位 單價 單位 金額 1 叢生四季 桂B 20-22 >6 >6 32 株 6080 株 194560 精品,全冠種植,造型優美,長勢良好,枝葉茂盛, (特選) 2 叢生香樟 B 55-60 >10 >6 66 株 28800 株 1900800 精品, 4-5桿,全冠種植,造型優美,長勢良好,形態 飽滿,移栽三年以上(小葉香樟)(特選) 3 香樟 B 21-22 >5.5 >4.5 23 株 5120 株 117760 精品,不為截干斷頭苗,冠廣展,三級分枝,分枝點 2.5-2.8m ,熟貨 4 香樟 14-15 >5 >3.5 6 株 3360 株 20160 不為截干斷頭苗,冠廣展,三級分枝,分枝點 2.5- 2.8m ,熟貨 5 金桂 C 18-20 >5 >5 7 株 20000 株 140000 精品,全冠,

公司搬遷,員工不愿跟著去新地址上班,公司需要賠償嗎?

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公司搬遷,員工不愿跟著去新地址上班, 公司需要賠償嗎? 題要 最低工資規定 最低工資標準 崗位工資 病假工資 農民工工資保證金 試用期工資標準 勞動部指出:發生不可抗力或出現致使勞動合同全部或部分 條款無法履行的其他情況,如企業遷移、被兼并、企業資產 轉移等”。故你公司地址確實發生了重大的,導致了員工勞 動合同無法履行,則公司應該征求每位員工的意見不同意去 的,則提前 30 天書面通知解除勞動合同,并給予經濟補償 金。補償標準為根據工作年限。 根據勞動合同法,解除合同應該提前三十日以書面形式 通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資。有些單位 發生搬遷不與員工協商,直接要求員工到新的辦公地址去上 班。有關▲公司搬遷員工賠償標準的詳細內容請閱讀下文。 ▲公司搬遷員工賠償標準 《中華人民共和國勞動合同法》第四十條規定:“有下 列情形之一的,用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者 本人或者額外

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