格式：pdf
大小：177KB
頁數： 51頁
第一章 總 則 1 總則 為適應社會市場經濟發展和現代企業制度的要求，調整內部分配結構，建 立與現代企業制度相適應的薪酬管理制度，按照公司經營理念和管理模式，遵 照國家有關勞動人事法規、政策和公司其它有關規章制度，特制定本方案。 2 原則 第一條：堅持以各盡所能、按勞分配；效率優先、兼顧公平；激勵和約束 相結合的原則。 第二條：堅持工資增長幅度不超過本公司經濟效益增長幅度；職工實際收 入增長幅度不超過本公司勞動生產率增長幅度和支配原則。 第三條：堅持符合公司專業特色和經營管理特點的原則。 第四條：堅持可持續發展原則，制定的方案為公司的長期戰略發展規劃服 務。 第二章 組織機構與崗位職責 1、組織機構 浙江中利建筑設計有限公司設董事會 7名、監事會 3名、院長 1 名、副院 長 2名 (分管生產、經營 )、總工 2名(分管質量、技術 )、黨支部書記 1名、綜合 部(含行政辦公和財務 )4 名
格式：pdf
大小：282KB
頁數： 19頁
設 計 任 務 單 項目名稱： 編號： 工程項目 建筑規模 ㎡ 層數 建設地點 業務號 建設單位 聯系人 地址 電話 合同編號 建筑類型 管理等級 院管□ 所管□ 托管□ 簽訂日期 委托的內容 ： 1、概念設計□ 2 、方案設計□ 3 、五圖一書□ 4 、初步設計□ 5 、報建圖□ 6、施工圖設計□：建筑、結構、給排水、消防、電氣、照明、防雷、智能、通風、空調、熱能動力 7、預算編制□ 8 、其他□ 設計進度要求和提供文件數量詳見合同要求 承擔部門 生產部主任 /日期 業務副院長 /日期 院總 (副總 )工程師 / 日期 院管項目 專業總工（審定） 總負責 建筑 結構 給排水 電氣 暖通 強電、弱電 動力 備 注 制單日期： 制單人： 工 程 項 目 組 人 員 表 項目名稱： 編號： 工程名稱 設計號 管理等級 院管□ 所管□ 托管□ 設計階
熱門知識
熱電設計院-
話題： 建筑設計aaa36000000
精華知識
熱電設計院-
話題： 建筑設計bacongcong
最新知識
熱電設計院-
話題： 建筑設計lihongbo86
相關問答
熱電設計院-
話題： 電氣工程shengding915
熱電設計院相關專題
- 平頂山鴻翔熱電公司
- 超音頻感應加熱電源
- 熱電偶傳感器
- 高溫熱電偶
- 多點熱電阻
- 防腐熱電阻
- 熱電偶溫度記錄儀
- 軸承熱電偶
- 華能北京熱電廠
- 銅熱電阻
- 中國石化北京設計院標準工藝裝置管道墊片選用規定
- 中國建筑設計院制定clear原則助力建筑節能
- 中國船舶與海洋工程設計院噴水推進工程中心
- 中國建筑標準設計院專家赴西藏開展抗震救災工作
- 中國城市規劃設計院舟曲災后重建規劃工作組簡報
- 中國建筑標準設計院建筑抗震隔震
- 黑龍江省公路勘察設計院工作
- 國核電力規劃設計院建院57周年員工攝影作品集錦
- 機械工業第四設計院承攬維柴鑄造車間改造工程設計項目
- 關于燃氣蒸汽聯合循環調峰熱電廠主機設備選擇
- 廣西電力工業勘察設計院建筑工程甲級資質
- 和利時推出LK431通道隔離熱電阻型模擬量輸入模塊
- 廣東省建筑設計院
- 華能長春熱電廠工程350MW國產燃煤超臨界鍋爐設計
- 某大型甲級設計院電氣設計圖紙
- 國電酒泉熱電廠二氧化碳氣體消防工程施工項目組織設計
- 某工程設計院公司項目申請報告