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。 -可編輯修改 - 員工規章制度范本 為加強公司的規范化管理， 完善各項工作制度， 促進公司發展壯大， 提高經濟效益， 根據國家有關法律、法規及公司章程的規定，特制訂本管理大綱。 一、公司全體員工必須遵守公司章程，遵守公司的各項規章制度和決定。 二、公司倡導樹立 “一盤棋”思想，禁止任何部門、 個人做有損公司利益、 形象、 聲譽或破壞公司發展的事情。 三、公司通過發揮全體員工的積極性、創造性和提高全體員工的技術、管理、經 營水平，不斷完善公司的經營、管理體系，實行多種形式的責任制，不斷壯大公司實 力和提高經濟效益。 四、公司提倡全體員工刻苦學習科學技術和文化知識，為員工提供學習、深造的 條件和機會，努力提高員工的整體素質和水平，造就一支思想新、作風硬、業務強、 技術精的員工隊伍。 五、公司鼓勵員工積極參與公司的決策和管理，鼓勵員工發揮才智，提出合理化 建議。 六、公司實行 “崗薪制”的
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工程部勞動紀律規章制度 為了加強內部管理，強化勞動紀律，工程部特制定如下規章制度。 一、自覺遵守公司的各項規章制度，愛崗敬業，遵紀守法，廉潔自律，克己奉公。 二、員工要舉止文雅，講究禮貌，待人和氣，團結同事；自覺維護部門形象和集體利益。 三、嚴格遵守設備管理制度，嚴格執行設備維護保養和維修保養規程， 做到科學檢修， 文明 作業。 四、嚴格執行各項安全禁令和安全操作規程， 遵守公司安全生產管理制度和設備安全操作規 程，不得違章指揮，違章作業； 五、嚴格執行交接班制度，按公司規定的交接班方式、要求進行交接；接班人員必須提前 10 分鐘到崗，認真檢查本崗位的各項交接記錄、儀表等；接班人未到，交班人不得離 開崗位下班； 六、嚴格執行設備巡檢制度， 按規定進行巡檢。 檢查中發現問題及時處理， 并作好情況反映、 匯報、紀錄工作； 七、作好并保持工作場所的環境衛生，物品擺設整齊有序。 八、認真填寫各種記
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