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干部職工因公和因私出入境證件管理規定 為了進一步加強對干部職工出國（境）證件的管理，根據 《XXXXXXXX< 關于重申出國（境）證件管理規定和嚴格身份證辦 理工作的通知 >的通知》（XXX 辦【 20XX 】X 號）、《關于開展出國 （境）證照管理及個人信息登記備案情況專項檢查的通知》 （XXX 辦【 20XX】X 號）等文件精神，現對干部職工因公和因私出入境 證件管理作如下規定： 一、證件種類 根據有關規定， 納入集中管理的出國 （境）證件有：因公護照、 因公赴港澳通行證、因私護照、因私赴港澳通行證、大陸居民往來 臺灣通行證。 二、報備對象 1、領導班子成員。 2、副高（含）以上職稱人員。 3、重要崗位負責人。 三、管理原則 1、干部職工還未辦理出入境證件、需要辦理的，辦公室、人 力資源部必須嚴格備案、審查，并上報紀委、監察室。 2、干部職工已經辦理出入境證件的，在回國（境）后，必須
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================ 精選公文范文， 管理類，工作總結類，工作計劃類文檔， 歡迎閱讀下載 ============== -------------------- 精選公文范文，管理類，工作總結類，工作計劃類文檔，感謝閱讀下載 --------------------- ~ 1 ~ 出入境管理科科長述職報告 2007年的工作已經結束， ** 市公安 局出入境管理科在市委、市政府、公安 局黨委的正確領導下，我能扎實工作， 完成了全年的各項工作任務，現將本人 今年的工作情況匯報如下： 一、政治理論和業務學習方面 作為一名基層黨員領導干部，清醒 認識到要完成好肩負的工作任務就要不 斷加強學習，才能提高自身理論水平和 業務水平。一 年來，我積極組織全科參加局黨委 組織的各項理論學習，繼續深入開展了 社會主義法治理念教育活動，重點學習 了黨的十七大精神，并深刻理解其精神 實質和內涵。在
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